مدير إدارة حاسب آلي ...

الغاية من الوظيفة : إنهاء مهام أعمال الإدارة ، وكل ما تحتاج إليه المؤسسة ، لتنفيذ الخطط والتعليمات ، حسب آلية العمل المعتمدة ونماذجها المرفقة فيها ، وبحسب لائحة النظام العام والنظام الداخلي لشؤون الموظفين في المؤسسة ، وجميع القوانين والأنظمة المتبعة في المملكة الأردنية الهاشمية ، للحفاظ على مصلحة العمل والعامل ، واستمرارية الإنتاج بشكل ممتاز بدون أي أخطاء . المؤهلات العلمية : مؤهل جامعي ( درجة البكالوريوس ) ويفضل الماجيستير أو الدكتوراه في تخصص هندسة البرمجيات أو ما يعادلها من تخصصات الحاسوب بشكل عام . الخبرات : خبرة عشر سنوات كحد أدنى في مجال الحاسب الآلي . الدورات التدريبية : يفضل أن يكون حاصل على دورات في المجالات التالية : 1 - دورات معتمدة في شبكات الحاسب الآلي . 2 - دورات معتمدة في لغات برمجة الحاسب الآلي . 3 - دورات معتمدة في قواعد البيانات . 4 - دورات معتمدة في أجهزة السيرفر . المواصفات العملية : 1 - الإلمام بأجهزة الحاسب الآلي بجميع أنواعها وصيانتها . 2 - الإلمام بالبرمجيات . 3 - الإلمام بشبكات الحاسب الآلي وإعداداتها وصيانتها . 4 - القدرة على تحمل ضغط العمل . 5 - القدرة على العمل كفريق واحد . 6 - القدرة على الإدارة والتوجيه حسب مهام وآليات المهمة . 7 - حب التطوير بمهام الوظيفة ورفع الكفاءة والتدريب . 8 - القدرة على الإعداد والتنسيق والمتابعة والتدقيق والإشراف في مجال العمل . المواصفات الشخصية : 1 - يجب أن يتحلى المدير بالصفات التالية : 2 - الانضباط في المواعيد . 3 - اللباقة في الحديث وبشاشة الوجه . 4 - هادئ الطباع وغير انفعالي . 5 - التركيز والمنطقية في التفكير . 6 - حسن الإستماع والفهم وإدراك المواقف بوعي وتركيز . 7 - إجادة النقاش والقدرة على مواجهة المواقف المحرجة بحكمة . 8 - دقة الملاحظة والمتابعة والإنضباط في العمل . 9 - فن التعامل مع الأخرين . 10 - السمعة الطيبة والأمانة والأخلاق الحسنة . 11 - الهدوء والإتزان في معالجة الأمور والرزانة والتعقل عند اتخاذ القرارات. 12 - المرونة وسعة الأفق . 13 - القدرة على ضبط النفس عند اللزوم. 14 - القدرة على الإبتكار وحسن التصرف . 15 - التمتع بالمهـــارات القيــادية للمــديـر الفـعال . 16 - التمتع بالمهارة الإدارية والإدراكية . 17 - أن يكون مديراً جيّداً للوقت . 18- أن يكون متحدثاً ولديه قدرة على الحوار . 19 - أن يكون قادراً على صياغة التعميمات الإدارية وتطبيقها بكل حزم . 20 - عدم إدخال الأمور الشخصية في منظومة العمل نهائياً . المهارات : يجب أن يكون متقناً للمهارات التالية : 1 - المهارات المتكاملة في إدارة الحاسب الآلي . 2 - إجادة البحث واستخدام الإنترنت . 3 - إجادة استخدام الحاسب الآلي وبرامج Word - Excel - Outlook بإتقان . 4 - إجادة اللغة الإنجليزية تحدثاً وكتابة بإتقان . الشروط : 1 - إتمام مهام الوظيفة والتي لا تقل عن ألف وثمانمائة مهمة كحد أدنى . 2 - سهولة الوصول ( قرب السكن من مقر المؤسسة ) شرط أساسي أو وجود سيارة خاصة للوصول إلى العمل بسهولة . الدوام : من يوم الأحد حتى يوم الخميس وعلى فترتين يومياً : الفترة الأولى : من بداية الساعة الثامنة صباحاً ( 8:00 ) وحتى نهاية الساعة الحادية عشر ظهراً ( 12:00 ) . الفترة الثانية : من بداية الساعة الواحدة ظهرا ( 1:00 ) وحتى نهاية الساعة الرابعة عصراً ( 5:00 ) . العطلة الأسبوعية : يومي الجمعة والسبت . الراتب : سبعمائة دينار أردني ( 700 ديناراً ) شهرياً أساسي ( 595 ) وبدل المواصلات ( 105 ) فقط راتب عام ، وزيادة الراتب حسب السلم الوظيفي والإنجاز . إجمالي مايتم دفعه للموظف سنوي ( 10500 دينار بمعدل 875 شهري ) شامل البدلات ، وما يتم دفعه عن الموظف سنوياً ( 1539 دينار بمعدل 128.25 دينار شهرياً ) . الامتيازات : 1 - ضمان اجتماعي ( على المؤسسة نسبة 14.25% وعلى الموظف 7.50% من الراتب ) . 2 - تأمين صحي غير مقتطع من الراتب ( على المؤسسة بالكامل ) . 3 - إجازة سنوية ثلاثون يوم ( غير العطل الرسمية ) . البدلات : 1 - بدل سكن ( راتب ثالث عشر وراتب رابع عشر ) كحد أدنى . 2 - بدل إجازة راتب شهر كامل ( راتب خامس عشر ) . وسائل التواصل : من يجد في نفسه الشروط والمواصفات والكفاءة الوظيفية المناسبة ، إرسال السيرة الذاتية على العنوان المدرج أسفل ، ولن ينظر في أي سيرة ذاتية ما لم تكن بنفس الشروط والمواصفات . ملحوظة : كتابة اسم الموضوع ( مدير إدارة الحاسب الآلي ) . البريد الإلكتروني : Career.butat@hotmail.com الفاكس : 0096265601863 أو على whatsApp : 00962798519568 أو الاتصال على هاتف المؤسسة : 0096265601862 أوقات الاتصال : الاتصال في هذه الأوقات فقط ( من بداية الساعة العاشرة صباحاً إلى نهاية الساعة الحادية عشر ظهراً ) . الموظف المسؤول : السكرتيرة التنفيذية لمدير عام الإدارة العامة للموارد البشرية / ليالي عنايه .